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Les rôles et responsabilités du SAFe® Agilist

15 septembre 2022 / Claude BUENO / 0 Comments

Devenez acteur de l’agilité à l’échelle en entreprise grâce au rôle de SAFe® Agilist. Découvrez le guide des missions et responsabilités du SAFe® Agilist.

Les grandes organisations doivent relever le défi de répondre au changement avec rapidité et une relative facilité.

Qu’il s’agisse du suivi et du contrôle, de la collaboration, de l’intégration des parties prenantes, de la gestion du changement et des méthodes de gouvernance, les problèmes ne font qu’augmenter.
Qu’il s’agisse de l’incapacité à gérer les dépendances entre les équipes, de la gestion de sources multiples d’exigences, de l’alignement entre les équipes techniques et commerciales, de la livraison d’un incrément ou de l’augmentation de la valeur ajoutée, les défis sont innombrables.

Mais existe-t-il une solution ?

C’est vers 2011 que Dean Leffingwell a décidé de conceptualiser le Scaled Agile Framework. SAFe®, une base de connaissances constituée de principes, de pratiques et de compétences éprouvés et intégrés pour atteindre l’agilité de l’entreprise en utilisant Lean, Agile, Systems Thinking et DevOps.

Les entreprises peuvent adopter SAFe® si elles souhaitent concentrer leurs efforts sur la mise à l’échelle de l’agilité au niveau de l’entreprise, en positionnant les objectifs commerciaux et techniques de l’organisation. Il ne suffit pas que les équipes informatiques et logicielles travaillent de manière agile.

Vous avez besoin d’agilité commerciale lorsque l’ensemble de l’organisation utilise les pratiques agiles et Lean pour fournir continuellement des solutions commerciales innovantes plus rapidement que la concurrence.

La mise à l’échelle agile permet également d’utiliser efficacement les compétences des employés, de planifier les livraisons dans les délais et d’améliorer la qualité des solutions. SAFe® est un cadre qui permet non seulement d’aligner l’équipe et le niveau du programme, mais aussi de rester en phase avec la stratégie de l’organisation.

En fin de compte, toutes les organisations veulent se concentrer sur la productivité, la qualité, les délais de commercialisation et l’engagement des employés. Mais cela soulève la question suivante : en tant qu’individu, en quoi SAFe® vous est-il utile ?

37% des organisations ont déclaré utiliser SAFe®. Cette pratique ne peut que connaître une tendance à la hausse. Cela signifie des tonnes d’opportunités pour les professionnels certifiés SAFe®.

Le rôle de premier niveau dans SAFe® est celui de SAFe® Agilist mais quels sont ses rôles et responsabilités.

Qu’est-ce qu’un SAFe® Agilist ?

Un SAFe® Agilist est la personne responsable de la transformation Lean-Agile. Il met en œuvre les principes de base du cadre SAFe® à l’étape primaire du développement du produit.

Un SAFe® Agilist applique les principes Lean, Agile et le flux de développement de produits pour améliorer la productivité, la satisfaction des employés, les délais de commercialisation et la qualité.

Pourquoi un SAFe® Agilist ?

Un SAFe® Agilist a une connaissance approfondie de ce qui est nécessaire pour réorganiser votre processus actuel de développement de produits agiles et atteindre l’agilité commerciale dans l’organisation.

Il possède les compétences nécessaires pour transformer la gestion de portefeuille agile en une organisation productive qui produit une valeur sans faille pour les parties prenantes et les clients dans les délais de commercialisation les plus courts possibles.

Rôle et responsabilités du SAFe® Agilist

Le SAFe® Agilist est un guide qui aide l’organisation et l’équipe à progresser vers l’agilité métier et à mettre en œuvre, adapter et développer continuellement SAFe® dans une entreprise.

Il est ouvert à l’innovation et aide l’équipe à définir les objectifs et les perceptions pour communiquer clairement la vision stratégique. Ils expérimentent et transmettent l’importance de l’innovation aux parties prenantes et aux équipes.

Le SAFe® Agilist joue le rôle de mentor en aidant les membres de leur équipe à progresser dans leur carrière en développant leur expertise. Ils les encouragent à sortir de leur zone de confort et à fournir des résultats conformes aux objectifs, à la vision et à la mission de l’entreprise.

Parlons maintenant du rôle technique et des responsabilités d’un SAFe® Agilist.

1. Planification et exécution de l’incrément de programme.

Un SAFe® Agilist a un plan à long terme basé sur une vision pour réorganiser le processus de développement agile.

Il planifie et met en œuvre des valeurs incrémentales par le biais de la gestion de programme.

2. Planification et exécution des Agile Release Trains

Les Agile Release Trains sont des équipes chargées d’atteindre un objectif technique et commercial commun.

Chaque ART est une équipe composée de 50 à 125 personnes multifonctionnelles qui s’engagent, planifient et exécutent à l’unisson.

Un SAFe® Agilist veille à ce que la planification et la mise en œuvre par le biais des ART soient effectuées de manière appropriée et que le processus de flux de travail soit organisé.

Il promeut les principes des ARTs tels que la fixation des calendriers, l’incrémentation opportune des systèmes, l’application de la synchronisation, l’adoption de l’état d’esprit Agile et des valeurs fondamentales de SAFe®, la planification en face à face, l’innovation et la planification par inspection et adaptation.

3. Vision et mise en œuvre des principes Lean-Agile

Adopter une vision économique
Appliquer la pensée systémique
Assumer la variabilité, préserver les options
Construire de manière incrémentielle avec des cycles d’apprentissage rapides et intégrés.
Baser les jalons sur l’évaluation objective des systèmes en fonctionnement.
Visualisez et limitez l’encours, réduisez la taille des lots et gérez la hauteur des files d’attente.
Appliquez la cadence, synchronisez avec la planification inter-domaines.
Déverrouiller la motivation intrinsèque des travailleurs du savoir
Décentraliser la prise de décision
Organiser autour de la valeur

La mise en œuvre des principes Lean-Agile dans le cadre et le flux de travail SAFe® est la principale responsabilité d’un SAFe® Agilist. Travailler avec les principes agiles lean aide le SAFe® Agilist à construire la gestion de portefeuille agile avec une budgétisation lean.

4. Flux efficace et optimisé des solutions Kanban

Kanban est un cadre privilégié pour la mise en œuvre du développement logiciel Agile et DevOps.

Il exige une communication en temps réel de la capacité et une transparence totale du travail. Les éléments de travail sont écrits sur le tableau, ce qui permet aux membres de l’équipe d’être au courant de l’avancement des travaux.
Le SAFe® Agilist est responsable de la fluidité des solutions Kanban. Tout en suivant les solutions Kanban, le SAFe® Agilist veille à ce que le flux de travail soit tracé et à ce que tout obstacle soit éliminé.

5. Développer une approche collaborative, inter-fonctionnelle et de soutien

Une collaboration sans faille est la clé de la croissance et du progrès de toute entreprise.
Le SAFe® Agilist dirige l’équipe en tant qu’expert du cadre Agile.

Les équipes SAFe® Agile sont motivées lorsqu’elles partagent une vision commune avec une approche collaborative.

Comment obtenir la certification SAFe® Agilist ?

La première étape consiste à s’inscrire à la formation Leading SAFe® où vous apprendrez les compétences nécessaires pour mener la transformation agile dans votre organisation en utilisant SAFe® et ses principes fondamentaux de pensée allégée et de flux de développement de produits.

Cette formation de 2 jours couvre les points suivants

Comment construire des équipes performantes et créer une agilité technique
Regrouper les équipes et regrouper les équipes autour de la valeur du flux
Développer des compétences pour soutenir et exécuter des événements de planification PI et coordonner de nombreux Agile Release Trains (ARTs)
Importance de l’adoption de l’état d’esprit « client d’abord » et de l’approche « design thinking » pour la livraison de produits agiles.
La formation vous aidera à apprendre l’art de l’agilité commerciale afin que vous puissiez développer un avantage concurrentiel sur le marché.

Quel est le profil cible au rôle de SAFe Agilist ?

Le public cible de la certification Leading SAFe® 5.1 est composé des personnes suivantes

PDG, DSI
Gestionnaire de portefeuille, gestionnaire de programme ou de projet
Architecte de solutions ou de systèmes
Ingénieur de formation à la mise en production, Scrum Master
Coach agile, consultant, agent de changement
Chef d’équipe, ingénieur, analyste commercial

Critère d’éligilité pour devenir SAFe® Agilist ?

Le cours SAFe® agilist n’a pas de prérequis mais l’expérience suivante serait bénéfique :

5+ ans d’expérience dans le développement de logiciels, les tests, l’analyse d’affaires, la gestion de produits ou de projets.
Expérience de Scrum

Lecture recommandée : Conseils pour réussir votre examen SAFe® Agilist

Conclusion

SAFe® est en train de devenir rapidement le cadre de travail préféré des organisations à grande échelle. Avec des avantages tels qu’une mise sur le marché plus rapide, des améliorations de la qualité, une augmentation de la productivité, un engagement renouvelé des employés, SAFe® se développe à pas de géant.

Si faire partie d’une transformation agile vous passionne, alors vous réussirez certainement en tant que SAFe® Agilist.

8 étapes de Kotter pour impulser le changement

12 août 2022 / Claude BUENO / 0 Comments

Le changement est la seule constante
– Héraclite, philosophe grec

Ce qui était vrai il y a plus de 2 000 ans l’est tout autant aujourd’hui. Nous vivons dans un monde où « les affaires courantes » sont le changement. Les nouvelles initiatives, le travail par projet, les améliorations technologiques, l’avance sur la concurrence – tous ces éléments se conjuguent pour entraîner des changements permanents dans notre façon de travailler.

Que vous envisagiez de modifier légèrement un ou deux processus ou de changer l’ensemble d’une organisation, il est courant de se sentir mal à l’aise et intimidé par l’ampleur du défi.

Vous savez que le changement doit avoir lieu, mais vous ne savez pas vraiment comment vous y prendre pour le réaliser. Par où commencer ? Qui devez-vous impliquer ? Comment aller jusqu’au bout ?

Il existe de nombreuses théories sur la façon de « faire » le changement. Beaucoup ont pour origine le gourou du leadership et de la gestion du changement, John Kotter. Professeur à la Harvard Business School et expert en changement de renommée mondiale, Kotter a présenté son processus de changement en huit étapes dans son livre de 1995, « Leading Change« .

8 étapes de Kotter pour impulser le changement

Étape 1 : Créer un sentiment d’urgence

Pour que le changement se produise, il faut créer un sentiment d’urgence autour de la nécessité du changement. Cela peut vous aider à susciter la motivation initiale pour faire bouger les choses.

Ouvrez un dialogue honnête et convaincant sur ce qui se passe sur le marché et avec vos concurrents. Si de nombreuses personnes commencent à parler du changement que vous proposez, l’urgence peut se développer et se nourrir d’elle-même.

Ce que vous pouvez faire :

Identifiez les menaces potentielles et élaborez des scénarios montrant ce qui pourrait se passer à l’avenir.
Examinez les opportunités qui devraient, ou pourraient, être exploitées.
Entamez des discussions honnêtes, et donnez des raisons dynamiques et convaincantes pour faire parler et réfléchir les gens.
Demandez le soutien de clients et de parties prenantes extérieures pour renforcer votre argumentation.

Remarque :
Kotter suggère que pour que le changement soit réussi, 75 % de la direction d’une entreprise doit « adhérer » au changement. En d’autres termes, vous devez travailler très dur à l’étape 1 et consacrer beaucoup de temps et d’énergie à créer un sentiment d’urgence avant de passer aux étapes suivantes. Ne paniquez pas et ne vous lancez pas trop vite parce que vous ne voulez pas risquer de nouvelles pertes à court terme.

Étape 2 : Formez une puissante coalition

Convainquez les gens que le changement est nécessaire. Cela nécessite souvent un leadership fort et un soutien visible de la part des personnes clés de votre organisation. Il ne suffit pas de gérer le changement, il faut le diriger.

Pour conduire le changement, vous devez réunir une coalition, ou une équipe, de personnes influentes dont le pouvoir provient de diverses sources, notamment la fonction, le statut, l’expertise et l’importance politique.

Une fois formée, votre « coalition de changement » doit travailler en équipe, en continuant à créer une urgence et une dynamique autour de la nécessité du changement.

Ce que vous pouvez faire :

Identifiez les véritables leaders de votre organisation, ainsi que vos principales parties prenantes.
Demandez un engagement émotionnel de la part de ces personnes clés.
Travaillez à la constitution d’une équipe au sein de votre coalition de changement.
Vérifiez que vous disposez d’un bon mélange de personnes provenant de différents départements et de différents niveaux de votre entreprise.

Étape 3 : Créez une vision du changement

Lorsque vous commencez à penser au changement, il y a probablement beaucoup d’idées et de solutions intéressantes qui circulent. Reliez ces concepts à une vision globale que les gens peuvent saisir facilement et retenir.

Une vision claire peut aider chacun à comprendre pourquoi vous lui demandez de faire quelque chose. Lorsque les gens voient par eux-mêmes ce que vous essayez d’accomplir, les directives qu’ils reçoivent ont tendance à avoir plus de sens.

Ce que vous pouvez faire :

Déterminez les valeurs qui sont au cœur du changement.
Rédigez un bref résumé (une ou deux phrases) qui résume ce que vous « voyez » comme l’avenir de votre organisation.
réez une stratégie pour mettre en œuvre cette vision.
Assurez-vous que votre coalition de changement peut décrire la vision en cinq minutes ou moins.
Pratiquez souvent votre « discours de la vision« .

Étape 4 : Communiquer la vision

Ce que vous ferez de votre vision après l’avoir créée déterminera votre succès. Votre message sera probablement fortement concurrencé par d’autres communications quotidiennes au sein de l’entreprise. Vous devez donc le communiquer fréquemment et avec force, et l’intégrer dans tout ce que vous faites.

Ne vous contentez pas de convoquer des réunions spéciales pour communiquer votre vision. Au contraire, parlez-en dès que vous en avez l’occasion. Utilisez la vision quotidiennement pour prendre des décisions et résoudre des problèmes. Si vous la gardez présente à l’esprit de tous, ils s’en souviendront et y répondront.

Il est également important de « joindre le geste à la parole« . Ce que vous faites est bien plus important – et crédible – que ce que vous dites. Montrez le type de comportement que vous attendez des autres.

Ce que vous pouvez faire :

Parlez souvent de votre vision du changement.
Répondez aux préoccupations et aux inquiétudes des gens, ouvertement et honnêtement.
Appliquez votre vision à tous les aspects des opérations. Reliez tout à la vision.
Montrez l’exemple.

Étape 5 : Supprimer les obstacles

Si vous suivez ces étapes et arrivez à ce stade du processus de changement, vous avez parlé de votre vision et obtenu l’adhésion de tous les niveaux de l’organisation.

Mais existe-t-il des processus ou des structures qui font obstacle au changement ?

Mettez en place la structure nécessaire au changement et vérifiez continuellement si des obstacles s’y opposent. En éliminant les obstacles, vous donnez plus de pouvoir aux personnes dont vous avez besoin pour concrétiser votre vision et vous faites avancer le changement.

Ce que vous pouvez faire :

Identifiez, ou engagez, des responsables du changement dont le rôle principal est de mettre en œuvre le changement.
Examinez votre structure organisationnelle, vos descriptions de poste et vos systèmes de performance et de rémunération pour vous assurer qu’ils sont conformes à votre vision.
Reconnaissez et récompensez les personnes qui contribuent au changement.
Identifiez les personnes qui résistent au changement et aidez-les à comprendre ce qui est nécessaire.
Prenez des mesures pour éliminer rapidement les obstacles (humains ou autres).

Étape 6 : Créez des succès à court terme

Rien ne motive plus que le succès. Donnez à votre entreprise le goût de la victoire dès le début du processus de changement. Dans un court laps de temps (un mois ou un an, selon le type de changement), vous voudrez avoir quelques « victoires rapides » que votre personnel pourra constater.

Créez des objectifs à court terme. Vous voulez que chaque petit objectif soit réalisable, avec peu de place pour l’échec. Votre équipe de changement devra peut-être travailler très dur pour atteindre ces objectifs, mais chaque « victoire » que vous remportez peut motiver davantage l’ensemble du personnel.

Ce que vous pouvez faire :

Recherchez des projets infaillibles que vous pourrez mettre en œuvre sans l’aide d’aucun détracteur sérieux du changement.
Analysez minutieusement les avantages et les inconvénients potentiels de vos objectifs. Si vous ne réussissez pas à atteindre un objectif initial, cela peut nuire à l’ensemble de votre initiative de changement.
Récompensez les personnes qui vous aident à atteindre les objectifs.

Étape 7 : Développez le changement

Kotter affirme que de nombreux projets de changement échouent parce que la victoire est déclarée trop tôt. Le véritable changement est profond. Les victoires rapides ne sont que le début de ce qui doit être fait pour obtenir un changement à long terme.

Lancer un nouveau produit en utilisant un nouveau système, c’est bien. Mais si vous pouvez lancer 10 produits, cela signifie que le nouveau système fonctionne. Pour atteindre ce dixième succès, vous devez continuer à chercher des améliorations.

Chaque succès est l’occasion de s’appuyer sur ce qui a bien fonctionné et d’identifier ce que vous pouvez améliorer.

Ce que vous pouvez faire :

Après chaque victoire, analysez ce qui a bien fonctionné et ce qui doit être amélioré.
Fixez des objectifs pour continuer à tirer parti de la dynamique que vous avez créée.
Apprenez ce qu’est le kaizen, l’idée d’amélioration continue.
• Gardez les idées fraîches en faisant appel à de nouveaux agents et leaders de changement pour votre coalition de changement.

Étape 8 : Ancrez les changements dans la culture d’entreprise

Enfin, pour qu’un changement soit durable, il doit être intégré au cœur de votre organisation. Votre culture d’entreprise détermine souvent ce qui est fait, et les valeurs qui sous-tendent votre vision doivent se manifester dans le travail quotidien.

Ce que vous pouvez faire :

Parlez des progrès dès que vous en avez l’occasion. Racontez les histoires de réussite du processus de changement, et répétez les autres histoires que vous entendez.
Incluez les idéaux et les valeurs du changement lors du recrutement et de la formation du nouveau personnel.
Reconnaissez publiquement les membres clés de votre coalition initiale de changement, et assurez-vous que le reste du personnel – nouveaux et anciens – se souviennent de leurs contributions.

Comment devenir un développeur de blockchain ?

12 juillet 2022 / Claude BUENO / 0 Comments

Après avoir présenté la blockchain dans un précédent billet, je vous propose un nouvel article vous permettant de découvrir comment devenir un développeur dans le domaine prometteur de la blockchain.

Développeur de blockchain

Que font-ils ?

Les développeurs blockchain sont les programmeurs qui créent des applications dans le domaine de la blockchain.

Ils gèrent l’ensemble du cycle de vie d’une application blockchain, ce qui signifie qu’ils sont responsables de la conception ainsi que de l’exécution de l’application. Ils créent l’ensemble de l’architecture du système blockchain, réalisent des contrats intelligents (smart contract) et optimisent les protocoles.

Types de développeurs de blockchain

Il existe deux types de développeurs de chaînes de blocs :

Blockchain Core Developer : Développeurs qui travaillent à la conception de l’architecture de réseau de l’ensemble du système, comme les protocoles de consensus (règles de travail), etc.
Développeur de logiciels blockchain : Développeurs qui construisent des applications décentralisées à l’aide d’un système de réseau blockchain.

Dans ce blog, je vais faire le focus sur les missions du développeur de logiciels de blockchain car la demande est de plus en plus forte.

Aujourd’hui, c’est l’un des ensembles de compétences qui se développe le plus rapidement, le nombre d’emplois dans ce domaine augmente et va poursuivre sa croissance dans les années à venir grâce à l’accroissement du nombre de domaines intéressés par la blockchain.

Compétences requises pour devenir un développeur de blockchain

L’architecture logicielle blockchain peut être classée en 4 catégories, telles que :

Front-End
Back-End
Contrats intelligents (smart contract)
Bases de données

FrontEnd

Voici les langages de programmation Front-End que vous devez connaître pour devenir un développeur de blockchain performant.

HTML
CSS
JavaScript

Ces 3 langages sont les langages de programmation de base que vous devez connaître, mais pour devenir un développeur de blockchain plus avancé et efficace, apprendre React.js ou Angular.js sera très utile.

Back-End

Il y a beaucoup de technologies back-end que vous pouvez apprendre ou que vous connaissez, qui sont applicables dans le développement blockchain.

Contrats intelligents

Les Smart Contracts sont simplement des programmes stockés sur une blockchain qui s’exécutent lorsque des conditions prédéterminées sont remplies.

Ils sont généralement utilisés pour automatiser des accords afin que tous les participants puissent connaître le résultat immédiatement, sans l’intervention d’un intermédiaire. Pour écrire un contrat intelligent, il faut connaitre Solidity et Vyper.

Base de données

Pour les bases de données, il est toujours préférable de connaître à la fois MySQL et NoSQL (MongoDB).

Ce sont les compétences de base que vous devez apprendre pour devenir un développeur de blockchain. En plus de cela, dans n’importe quel langage de programmation, vous devriez apprendre les concepts OOPs (Object Oriented Programming – Programmation Orientée Objets) parfaitement pour être un meilleur développeur.

Les extras, pour être un meilleur développeur Blockchain

Il y a certains sujets que vous pouvez apprendre pour avoir des connaissances supplémentaires en complément des exigences de base, pour devenir un meilleur développeur blockchain. Il s’agit de :

Qu’est-ce que Hyperledger ?
Qu’est-ce que IPFS ?
À propos de la cryptographie.
Qu’est-ce que Truffle ?
Que sont les NFTs ?
Qu’est-ce que DeFi ?

Ressources pour apprendre les compétences

Je vous recommande plusieurs chaînes YouTube pour apprendre à devenir un développeur blockchain :

Code Eater avec plusieurs tutoriels sur la blockchain,
Apprenez à créer des applications décentralisées sur la blockchain avec Dapp University,
La formation blockchain de plus de 16 heures de freeCodeCamp de débutant à expert en Python,

Il existe également de nombreux cours Blockchain sur Udemy auxquels vous pouvez vous inscrire.

Liens vers de la documentation

Flutter : Exemples de boutons d’action flottants

12 juillet 2022 / Claude BUENO / 0 Comments

A travers cet article je vous montre comment créer des boutons pour vos applications mobiles Flutter. A travers 3 exemples différents d’utilisation de FloatingActionButton (FAB) dans Flutter. Ces exemples sont classés dans l’ordre, de basique à avancé, de simple à complexe. Commençons…

Grand bouton d’action flottant circulaire

Vous pouvez créer un grand bouton d’action flottant circulaire à l’aide du constructeur FloatingActionButton.large.

Capture d’écran :

Code :

home: Scaffold(
  appBar: AppBar(
    title: const Text("Exemples de boutons d'\action flottants"),
    backgroundColor: Colors.indigo,
  ),
  floatingActionButton: FloatingActionButton.large(
    onPressed: () {},
    child: const Icon(Icons.waving_hand),
    backgroundColor: Colors.deepOrange,
  ),
  floatingActionButtonLocation: FloatingActionButtonLocation.startFloat,
)

Bouton d’action flottant Pill avec texte et icône

Vous pouvez facilement créer un bouton d’action flottant de type pilule avec du texte et une icône en utilisant le constructeur FloatingActionButton.extended.

Capture d’écran :

Code :

home: Scaffold(
  appBar: AppBar(
    title: const Text("Exemples de boutons d'\action flottants"),
    backgroundColor: Colors.indigo,
  ),
  floatingActionButton: FloatingActionButton.extended(
    onPressed: () {},
    icon: const Icon(Icons.play_arrow),
    label: const Text('Play Video'),
    backgroundColor: Colors.indigoAccent,
  ),
)

FloatingActionButton et BottomNavigationBar à encoche

Dans l’exemple suivant, nous allons créer une barre de navigation inférieure incurvée avec une encoche (une découpe en demi-cercle) au milieu. À cet endroit, nous plaçons un bouton d’action flottant.

Capture d’écran :

Code :

home: Scaffold(
  appBar: AppBar(
    title: const Text("Exemples de boutons d'\action flottants"),
    backgroundColor: Colors.blueGrey,
  ),
  // The bottom navigation bar
  bottomNavigationBar: BottomAppBar(
    color: Colors.blueGrey,
    // this creates a notch in the center of the bottom bar
    shape: const CircularNotchedRectangle(),
    notchMargin: 6,
    child: Row(
      mainAxisAlignment: MainAxisAlignment.spaceAround,
      children: [
        IconButton(
          icon: const Icon(
            Icons.home,
            color: Colors.white,
          ),
          onPressed: () {},
        ),
        IconButton(
          icon: const Icon(
            Icons.people,
            color: Colors.white,
          ),
          onPressed: () {},
        ),
        const SizedBox(
          width: 20,
        ),
        IconButton(
          icon: const Icon(
            Icons.notifications,
            color: Colors.white,
          ),
          onPressed: () {},
        ),
        IconButton(
          icon: const Icon(
            Icons.settings,
            color: Colors.white,
          ),
          onPressed: () {},
        ),
      ],
    ),
  ),
  // implement the floating button
  floatingActionButton: FloatingActionButton(
      onPressed: () {},
      backgroundColor: Colors.redAccent,
      child: const Icon(Icons.add)),
  floatingActionButtonLocation:
      FloatingActionButtonLocation.centerDocked,
)

Merci de votre lecture.

Faites-moi savoir si vous rencontrez des difficultés, n’hésitez pas à commenter ci-dessous j’aime vous aider. Si vous avez une suggestion de nouvel article ou tutoriel alors exprimez-vous en commentant.

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Introduction à Flutter

12 mai 2022 / Claude BUENO / 2 Comments

J’ai commencé à apprendre cette nouvelle technologie étonnante par moi-même. En apprenant, j’ai découvert que c’était très facile. Ensuite, j’ai pensé que d’autres devraient en savoir plus sur Flutter.

Cet article s’adresse donc principalement à ceux qui ne savent pas ce qu’est Flutter et qui souhaitent en savoir plus sur cette technologie.

Introduction à Flutter

Flutter est un cadre de développement d’applications mobiles open source permettant de développer des applications mobiles natives Andriod et iOS en un seul code.

Flutter a été introduit par Google. La version stable de Flutter est Flutter 1.0 qui a été publiée le 4 décembre 2018. Le ciel est la première application Flutter qui a fonctionné dans l’OS Andriod.

Pourquoi Flutter ?

Puisqu’il existe de nombreuses technologies de développement d’applications mobiles multiplateformes disponibles de nos jours, pourquoi avons-nous besoin de Flutter ?

La principale raison de l’introduction de Flutter est que Google développe un nouveau système d’exploitation appelé Fuchsia OS, qui est principalement destiné à fonctionner sur tous les PC, ordinateurs portables, tablettes et smartphones. Pour développer une application pour Fuchsia OS, ils sont venus avec Flutter SDK.

Points forts de Flutter

Flutter présente de nombreux avantages par rapport aux autres SDK mobiles :

Développement rapide
Interface utilisateur riche (Widgets)
Performances natives
Développement rapide

Flutter dispose d’une nouvelle fonctionnalité appelée Hot Reload, qui aide les développeurs à construire rapidement et facilement des interfaces utilisateur et à corriger les bogues en injectant des fichiers de code source mis à jour dans la machine virtuelle Dart en cours d’exécution.

Ensuite, le framework Flutter reconstruit automatiquement le widget à cet endroit, permettant aux développeurs de visualiser les changements effectifs. Ne vous inquiétez pas pour les widgets, nous les étudierons en détail dans un prochain article.

Une interface utilisateur riche

Dans Flutter, tout est un widget. Les développeurs peuvent concevoir de magnifiques IU à l’aide de bibliothèques intégrées. Les widgets sont construits à l’aide du framework. Le concept de widget dans Flutter est inspiré de React Components. Tout dans Flutter est un Widget. Parmi les widgets de base et les plus couramment utilisés, citons :

Texte
Row
Colonne
Conteneur

Nous examinerons plus en détail les widgets dans un prochain article.

Performances natives

Les widgets de Flutter intègrent toutes les plateformes essentielles pour offrir des performances natives complètes sur iOS et Android.

Langage

Dart est le langage utilisé dans le Framework Flutter. Il n’est pas obligatoire d’être une personne compétente en Dart pour développer des applications Flutter. En développant des applications dans Flutter, on peut apprendre Dart de manière pratique.

Base de données

C’est une chose qui nous vient à l’esprit – Flutter peut-il être connecté à une base de données ? La réponse est – Oui, nous pouvons nous connecter avec des bases de données. J’ai mentionné ici quelques bases de données qui peuvent être connectées à Flutter.

SQLite – Pour accéder à SQLite dans Flutter, nous avons besoin d’un plugin sqflite.
Firebase

Éditeurs

Tout d’abord, téléchargez le SDK de Flutter et installez-le sur votre machine locale. Ensuite, vous pouvez utiliser l’un des éditeurs suivants.

Nous devons également installer l’extension Dart lors de l’utilisation d’un de ces éditeurs.

Points à retenir

Flutter est développé par Google.
Nous pouvons développer des applications mobiles natives Andriod et iOS en un seul code en utilisant Flutter.

Développement rapide – Rechargement à chaud
Interface utilisateur expressive (Widgets)
Performances natives

Dans cet article, nous avons appris quelques bases de Flutter.

Merci de votre lecture.

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Python : créer votre première application de bureau Qt (PySide2)

12 mars 2022 / Claude BUENO / 0 Comments

Avec mon précédent billet, nous avons vu comment créer votre première application avec Python. Aujourd’hui je vous propose de créer votre première application de bureau Python avec une interface graphique que vous pourrez distribuer sur Windows Mac OS et Linux.

Nous allons voir comment créer une application Python qui affiche des proverbes de manière aléatoire.

MacOS est livré avec Python installé. Mais pour vous assurer que Python est installé, ouvrez le terminal et exécutez la commande suivante :

python --version

Si cette commande renvoie un numéro de version, cela signifie que Python existe.

Ce qui signifie également que vous avez déjà accès à easy_install étant donné que vous utilisez macOS.

Il ne vous reste plus qu’à exécuter la commande suivante.

sudo easy_install pip

Après cela, pip sera installé et vous pourrez l’utiliser pour installer le paquet PySide2 :

sudo pip install PySide2

Créer une application de bureau avec Qt (PySide2)

Votre installation Qt pour Python (PySide2) est prête à être utilisée. Vous pouvez tester son utilisation en développant une application simple qui imprime des proverbes de manière aléatoire.

Les instructions suivantes vous guideront tout au long du processus de développement.

1. Créez un nouveau fichier nommé proverbs.py, et ajoutez-y les imports suivants :

import sys
import random
from PySide2 import QtCore, QtWidgets

Le module Python PySide2 donne accès aux API Qt en tant que sous-module. Dans ce cas, vous importez les sous-modules QtCore et QtWidgets.

2. Définissez une classe nommée MyWidget, qui étend QWidget et inclut un QPushButton et un QLabel :

class MyWidget(QtWidgets.QWidget):
    def __init__(self):
        super().__init__()

        self.proverbs = ["Ce n'est qu'avec les yeux des autres que l'on peut bien voir ses défauts.",
                         "Un petit chez soi vaut mieux qu'un grand chez les autres.",
                         "Il vaut mieux se disputer avec quelqu'un d'intelligent que parler à un imbécile.",
                         "L'argent ne fait pas le bonheur, mais il y contribue."
                         ]

        self.button = QtWidgets.QPushButton("Appuyer ici")
        self.text = QtWidgets.QLabel("Proverbes")
        self.text.setAlignment(QtCore.Qt.AlignCenter)

        self.layout = QtWidgets.QVBoxLayout()
        self.layout.addWidget(self.text)
        self.layout.addWidget(self.button)
        self.setLayout(self.layout)

        self.button.clicked.connect(self.magic)

    def magic(self):
        self.text.setText(random.choice(self.proverbs))

La classe MyWidget possède la fonction magic qui choisit au hasard un élément de la liste de proverbes.
Lorsque vous cliquez sur le bouton, la fonction magic est appelée.

3. Maintenant, ajoutez une fonction principale où vous instanciez MyWidget et l’affichez :

if __name__ == "__main__":
    app = QtWidgets.QApplication([])

    widget = MyWidget()
    widget.resize(300, 400)
    widget.show()

    sys.exit(app.exec_())

Exécutez votre application Python.
Essayez de cliquer sur le bouton en bas pour voir un proverbe choisi au hasard :

J’espère que ce billet vous a aidé à démarrer dans la création d’application de bureau avec Python.

N’hésitez pas à laisser un commentaire 😉

Conseils pour créer la meilleure configuration de bureau pour les développeurs

12 mars 2022 / Claude BUENO / 1 Comment

Les développeurs passent de longues heures à leur bureau à écrire des lignes de code, à collaborer avec leurs coéquipiers sur la conception de logiciels et à trier leurs messages. Les tâches d’un développeur requièrent une attention particulière, c’est pourquoi il est important de comprendre comment concevoir la meilleure configuration de bureau pour les développeurs afin d’améliorer la productivité et la fonctionnalité.

Si vous êtes un développeur débutant ou avancé et que vous cherchez à créer ou à réorganiser votre espace de travail pour l’adapter à votre flux de travail, cet article présente tout ce qu’un bureau de développeur idéal devrait comprendre, comment concevoir la meilleure installation de développeur, et les éléments techniques et non techniques essentiels nécessaires à un espace de travail de développeur.

Qu’est-ce qui fait l’efficacité d’un bureau de développeur ?

shokz casque bluetooth

Un bureau de développeur est efficace s’il est capable de gérer la capacité de travail exigée par le domaine tout en réduisant la pression de travail. Selon Statista, 75 % des développeurs travaillent en moyenne neuf heures par semaine de cinq jours. Si vous souhaitez devenir développeur ou apprendre le développement de logiciels, vous devez créer un espace de travail qui dégage une atmosphère productive et confortable.

Un bon éclairage

En tant que développeur, vous ne devriez pas risquer de subir les effets négatifs d’un mauvais éclairage sur votre santé ou votre rendement au travail, car un mauvais éclairage peut causer des microtraumatismes répétés. Bien que la plupart des développeur optent pour un éclairage tamisé, l’ajout d’une simple lampe de bureau à votre bureau froid peut contribuer à réduire ce risque. Si vous n’avez pas accès à la lumière naturelle, une lumière LED ou incandescente peut améliorer votre configuration de bureau de développeur ou de développeur de logiciels.

Équipement de grande capacité

Disposer des bons outils de travail est le facteur le plus important qui détermine l’efficacité de votre bureau de développeur. Une journée typique dans la vie d’un développeur implique beaucoup de codage et de multitâches, c’est pourquoi il est essentiel d’investir dans des moniteurs doubles ou dans un ordinateur portable de programmation supplémentaire. L’achat d’accessoires pour votre bureau de développeur n’est pas complet sans des moniteurs externes, un clavier externe ergonomique, un câble USB-C et une souris sans fil pour la meilleure expérience de la souris.

Boosters d’humeur

Votre configuration de bureau doit inclure des éléments qui stimulent votre humeur et votre concentration au travail. Si vous êtes une personne visuelle, vous pourriez inclure des meubles cool dans votre espace de travail. Si vous êtes plutôt auditif, vous pouvez créer une liste de lecture de votre musique préférée. Par ailleurs, les plantes sont d’excellents stimulants de l’humeur et peuvent améliorer la qualité de l’air. Si vous aimez travailler en silence, veillez à installer un dispositif d’annulation du bruit à proximité de votre bureau.

Comment créer un bureau de programmation : 5 conseils pour l’installation d’un bureau de développeur

Accessoires de bureau ergonomiques

L’aménagement de votre espace de travail de programmation avec des chaises et un bureau ergonomiques n’est pas négociable. Étant donné que vous passerez de longues heures à votre bureau, vos accessoires de bureau doivent faciliter votre travail. Vos chaises de bureau doivent être confortables et offrir un soutien aux bras, à la nuque et au dos. Il est possible d’acheter des chaises bon marché en ligne.

Vous pouvez également opter pour un bureau debout réglable afin de pouvoir alterner entre la position debout et la position assise lorsque vous en avez besoin. Grâce à la hauteur réglable, vous pouvez rester debout tout en travaillant, le bureau étant à la bonne hauteur pour améliorer la posture. Vous pouvez également utiliser des claviers mécaniques, une souris sans fil et un tapis de souris pour améliorer la facilité d’utilisation et le confort.

Installez votre bureau dans un environnement serein

D’après une étude d’Upwork, le travail à distance devrait se poursuivre après la conférence COVID-19. Si vous souhaitez devenir développeur, vous devrez peut-être travailler à domicile à un moment ou à un autre. Il est donc essentiel de créer une configuration parfaite pour votre bureau à domicile. Tout d’abord, veillez à installer votre bureau à un bon endroit. Un bon emplacement est un espace calme avec une bonne source de lumière. Si vous partagez votre bureau avec vos collègues ou si vous vivez dans un quartier bruyant, investissez dans un casque anti-bruit.

Ne sacrifiez pas la fonctionnalité à l’esthétique

Les accessoires d’ameublement sont nécessaires pour donner du piquant à votre espace de travail et stimuler votre humeur, mais ils ne doivent pas se faire au détriment de la fonctionnalité de votre espace de travail. N’encombrez pas votre bureau d’un trop grand nombre d’objets non fonctionnels tels que des plantes artificielles, des cadres de bureau et des tasses. Vous pouvez toujours obtenir une belle configuration de bureau avec un design minimaliste. Si vous devez passer d’un objet à l’autre pour attraper votre casque, votre souris ou votre chargeur, ce n’est pas une bonne configuration de bureau.

Mettez en place un programme de travail sain

Pour éviter de souffrir d’épuisement professionnel et d’autres troubles liés au stress, créez un horaire de travail sain. Les employés s’accordent à dire que les horaires flexibles augmentent leur productivité. Votre horaire flexible doit tenir compte de vos tâches, de vos heures de travail et de votre niveau d’énergie. En cas de déséquilibre, vous risquez de souffrir de problèmes de santé liés au stress.

Alignez vos outils techniques sur votre flux de travail

En tant que développeur, optimisez votre espace de travail pour être plus productif. Avant d’acheter des outils techniques tels que des ordinateurs de bureau ou des ordinateurs portables, pensez à votre flux de travail. Si vous êtes amené à effectuer plusieurs tâches à la fois ou à travailler pendant de longues heures, vous devez trouver des systèmes conçus pour cette capacité. Même si vous disposez d’un budget limité, vous trouverez des ordinateurs portables ou de bureau bon marché qui conviendront parfaitement aux tâches intensives de programmation. Vos accessoires techniques doivent compléter les tâches complexes que vous effectuez en programmation.

5 éléments dans lesquels vous devriez investir pour aménager votre espace de travail de développeur

Si vous êtes novice en matière de programmation ou de travail à distance, il peut être difficile de créer l’espace de travail idéal pour vos tâches de programmation. C’est pourquoi nous avons dressé une liste des éléments techniques et non techniques essentiels à prendre en compte lors de l’aménagement de votre espace de travail de développeur ou de développeur de logiciels.

Éléments techniques à prendre en compte

Deux moniteurs. Vous devrez probablement exécuter plusieurs applications simultanément, et le fait de travailler avec un seul moniteur peut limiter votre productivité. En tant que développeur, vous devriez disposer d’au moins deux moniteurs si vous voulez optimiser votre productivité et votre efficacité. Les ordinateurs de bureau ayant des écrans plus grands, vous n’avez pas à craindre de vous fatiguer les yeux ou la nuque, à condition de les placer à des hauteurs personnalisées qui vous conviennent.
Poste de travail pour ordinateur portable. Si vous recherchez la commodité, vous pouvez opter pour un poste de travail portable. Les postes de travail portables sont conçus pour le multitâche, les calculs complexes et l’analyse de données. Si vous êtes un développeur ou un ingénieur logiciel et que votre flux de travail est important, vous devriez passer en revue les meilleurs ordinateurs portables pour la programmation. Il existe également des ordinateurs portables bon marché pour vos tâches de programmation intenses.
Casque anti-bruit. Vous devez pouvoir contrôler à volonté la limite de bruit dans votre espace de travail. En tant que développeur, vous devez investir dans un bon casque anti-bruit. Les casques antibruit sont dotés d’un microphone qui neutralise les sons à basse fréquence et peuvent être connectés à un lecteur de musique. Ces dispositifs permettent d’optimiser la productivité au travail.
Clavier ergonomique. Vous avez besoin d’un clavier de qualité pour une expérience de frappe optimale, et les claviers ergonomiques vous offrent cette possibilité. Non seulement ils soutiennent le poignet, mais ils réduisent également le risque de problèmes musculo-squelettiques chroniques tels que le syndrome du canal carpien. Choisissez un clavier ergonomique en fonction de vos habitudes de frappe.
Souris ergonomique. Une souris ergonomique est conçue pour s’adapter à votre paume. L’utilisation d’une souris ergonomique permet de réduire la compression des poignets et d’éviter les douleurs et l’inconfort liés à la frappe pendant de longues heures. Une souris de jeu ergonomique est conçue pour une utilisation prolongée, ce qui en fait un excellent choix.

Éléments non techniques à prendre en considération

Bureau réglable. Votre espace de travail de programmation doit être équipé d’un bureau réglable afin que vous puissiez facilement alterner entre la position debout et la position assise pendant que vous travaillez. Cela permet d’éviter le gonflement des pieds causé par l’immobilité. Les bureaux réglables vous permettent également d’être plus agile et plus engagé dans vos tâches, ce qui augmente facilement votre productivité. Intégrez également un sous-main et un meuble de rangement à votre bureau pour favoriser l’organisation et l’efficacité.
Chaise ergonomique. Une chaise de bureau ergonomique vous permet de rester détendu, concentré et à l’abri des blessures posturales. En tant que développeur appelé à travailler de longues heures, vous avez besoin d’une chaise conçue pour le confort et l’efficacité. Vous pouvez personnaliser votre chaise en y ajoutant un soutien lombaire, un appui-tête, un accoudoir et un soutien dorsal. Elle doit également être équipée de roulettes pour vous permettre de vous déplacer sur votre bureau ou dans votre espace de travail lorsque le besoin s’en fait sentir.
Organisateur de bureau. Un organisateur de bureau permet d’éviter le désordre et d’optimiser l’espace de travail. Vous pouvez y ranger toutes les fournitures de bureau que vous utiliserez dans le cadre de votre travail dans un espace confiné afin qu’elles ne jonchent pas votre espace de travail. Pour faire des économies et gagner en efficacité, vous pouvez personnaliser votre organisateur de bureau. Si ce n’est pas le cas, vous pouvez en acheter un chez les vendeurs de fournitures de bureau.
Plateau d’énergie. Les développeur doivent disposer d’un plateau énergétique sur leur bureau. Un plateau énergétique typique doit comprendre une bouteille d’eau, une tasse à café et des barres énergétiques ou des fruits. Votre travail peut exiger des heures de travail longues et actives. Ces articles vous aideront à rester actif et hydraté pendant que vous travaillez.
Jouet anti-stress. Un jouet anti-stress peut être une bonne source de soulagement du stress, en particulier lorsque vous rencontrez des obstacles dans votre travail. Votre jouet anti-stress peut être n’importe quoi qui n’exige pas votre concentration active et qui vous calme lorsque vous êtes stressé. Vous pouvez personnaliser votre jouet anti-stress ou l’acheter auprès de vendeurs de jouets anti-stress. Un jouet anti-stress peut être une balle anti-stress ou un fidget toy.

Créer le meilleur espace de travail pour un développeur

Travailler en tant que développeur informatique présente des avantages, notamment un salaire annuel moyen impressionnant de 55 142 €. Cependant, selon l’entreprise ou les clients pour lesquels vous travaillez, vous pouvez être amené à travailler de longues heures. Si vous ne disposez pas d’un bon bureau pour programmer, cela pourrait affecter votre motivation et votre productivité au travail.

En tant qu’aspirant développeur de logiciels, il est essentiel de comprendre ce qui constitue la meilleure configuration de bureau pour les développeur afin de réussir à travailler, surtout si vous envisagez de travailler à distance. Bien que la création d’une configuration de bureau parfaite puisse entraîner des coûts élevés au début, à long terme, elle vous aidera à faire des économies et à éviter des complications de santé inutiles.

FAQ sur la meilleure configuration de bureau pour les développeurs

Quelles sont les trois compétences qu’un développeur doit posséder ?

Les trois principales compétences que tout développeur doit posséder sont le calcul et l’analyse mathématiques, la connaissance de la programmation et le dépannage. Toutefois, sans le bon ensemble de compétences non techniques, ces compétences techniques risquent de ne pas être bien mises en œuvre. Les développeurs doivent savoir comment gérer leur espace de travail s’ils veulent maximiser leur productivité.

De combien de mémoire vive ai-je besoin en tant que développeur ?

La mémoire vive minimale dont vous avez besoin pour programmer est de huit gigaoctets d’espace mémoire. Votre travail peut impliquer beaucoup de multitâches avec des programmes et des applications logicielles complexes, il est donc préférable de trouver des systèmes avec jusqu’à 16 gigaoctets d’espace mémoire externe. Vous bénéficierez d’un temps de chargement du système plus rapide, d’une meilleure connectivité réseau et d’un risque réduit d’arrêt de l’ordinateur.

De quel équipement un développeur a-t-il besoin ?

Tout développeur a besoin de plus d’un écran, de claviers de qualité, d’une souris sans fil et de bons accessoires. Vous devez appliquer les principes de l’ergonomie à l’achat de votre équipement afin de bénéficier d’une productivité et d’un confort accrus.

Le codage nécessite-t-il un bon ordinateur ?

Oui, le codage nécessite un bon système informatique. Que vous optiez pour un ordinateur de bureau ou un ordinateur portable, vous devez examiner les caractéristiques de votre système avant de l’acheter. Pour commencer, il vous faut au moins un processeur Core i5, huit gigaoctets de mémoire vive, un écran de 15 pouces et une résolution d’écran HD. Pour ce qui est de la conception, une carte graphique UHD suffit.

Flutter 2.10 ouvre les portes au développement d’applications Windows

12 février 2022 / Claude BUENO / 0 Comments

La dernière version de Flutter est adaptée à Windows et ouvre la porte au développement de nouvelles applications passionnantes sur ce système d’exploitation de PC. Dans ce billet je vous propose de découvrir cette évolution de Flutter.

Windows est peut-être le système d’exploitation le plus populaire pour les PC, fonctionnant sur plus d’un milliard d’appareils dans le monde. Les utilisateurs de Windows ont accès à des millions d’applications disponibles sur le Microsoft Store et sur le web.

Mais les choses sont devenues plus passionnantes. Une évolution majeure de Flutter, la célèbre plateforme de création d’applications de Google, a ouvert aux développeurs une nouvelle voie pour créer des applications pour Windows et offrir des expériences uniques. Voyons comment.

Qu’est-ce que Flutter ?

Flutter est un framework gratuit et open-source de Google permettant de créer de belles applications multiplateformes compilées en mode natif à partir d’un seul code. Il vous aide à concrétiser vos idées en créant des applications qui offrent une expérience enrichissante, quel que soit le système d’exploitation pour lequel vous les développez.

Framework de développement pour mobiles

Flutter a été créé en tant que framework de développement d’applications pour mobiles pour offrir aux développeurs la flexibilité, la facilité et la rapidité de création d’applications natives riches en fonctionnalités pour iOS et Android. Les développeurs Flutter peuvent utiliser le même langage de programmation et une base de code unique pour créer des applications pour iOS et Android.

Tout n’est que widget

Le cœur de Flutter réside dans l’utilisation de widgets. Vous pouvez construire l’ensemble de l’interface utilisateur en combinant différents widgets avec une expérience limitée de la programmation ou du développement. Flutter a ses widgets prêts à l’emploi, de sorte que les widgets OEM ne sont pas nécessaires, et vous pouvez également développer vos widgets.

Langage Dart ?

Les applications Flutter sont construites à l’aide de Dart, le langage de programmation orienté objet de Google. Dart se compile directement en code natif, de sorte que l’application ressemble à un programme Windows typique pour l’utilisateur.

Visualisez en live votre développement

En outre, grâce à la prise en charge du rechargement à chaud avec état, vous bénéficiez de la productivité d’un environnement interactif qui vous permet d’apporter des modifications pendant l’exécution de votre application et de voir immédiatement les résultats.

Si jeune et déjà adopté

Près d’un demi-million d’applications publiées utilisent Flutter, notamment celles de Betterment, BMW et ByteDance. Aujourd’hui, Flutter est l’une des boîtes à outils d’interface utilisateur multiplateforme les plus populaires.

Flutter 2.10 et son adaptation à Windows

Depuis quelque temps déjà, Google envisage d’étendre Flutter des applications mobiles à d’autres plates-formes telles que le bureau et le Web. Flutter 2.10, la version la plus récente, apporte avec elle la version stable du support de Windows. Vous pouvez désormais créer des applications qui fonctionnent sur les mobiles, les PC Windows et le Web, le tout à partir d’un seul code.

Un PC n’est pas un mobile

Windows étant un système d’exploitation conçu pour les PC dotés d’écrans plus grands et d’entrées telles qu’un clavier et une souris, il ne fonctionne pas comme un appareil mobile. De plus, les API utilisées par les applications de bureau sont différentes de celles qui fonctionnent sur Android ou iOS.

S’adapter au PC : ajouter C++

Flutter 2.10 ne s’est pas contenté d’apporter Flutter à Windows, mais il est également adapté à Windows. Pour commencer, Flutter pour Windows combine un framework Dart et un moteur C++. Et tout comme son intégration transparente dans le développement d’interfaces utilisateur mobiles, Flutter 2.10 peut communiquer avec Windows à un niveau natif. Il est responsable de la traduction et de l’envoi de messages Windows pour peindre son interface utilisateur, de la gestion d’événements tels que le redimensionnement des fenêtres, et travaille avec les modalités Windows existantes pour l’internationalisation, telles que les éditeurs de méthodes d’entrée.

Microsoft à la rescousse de Google

Le soutien de plusieurs équipes de Microsoft a été déterminant dans la réalisation de la vision de Flutter pour Windows. L’équipe de conception Fluent a fourni des icônes Windows pour les applications Flutter, tandis que l’équipe d’accessibilité a veillé à ce que Flutter prenne en charge les lecteurs d’écran dès le premier jour. De plus, les partenaires d’outils de Flutter comme FlutterFlow, Realm, Rive, Syncfusion et Nevercode ont également mis à jour leur support Windows.

Ce que les développeurs de Flutter peuvent offrir aux utilisateurs de Windows

En tant que développeur Flutter, vous pouvez désormais publier vos applications sur le Microsoft Store et explorer de nouveaux concepts pour créer des applications natives innovantes pour les utilisateurs de Windows.

Vous disposerez de tous les éléments du cadre Flutter pour créer vos applications, y compris les plugins de prise en charge de Windows tels que l’appareil photo, le sélecteur de fichiers et les préférences partagées. En outre, vos applications seront en mesure d’exprimer magnifiquement le système de conception Microsoft Fluent.

Si vous avez créé des applications mobiles Flutter, vous pouvez utiliser votre expertise et votre expérience pour développer des applications qui offrent des solutions novatrices aux utilisateurs de Windows. Ainsi, à l’avenir, vous pourrez créer des applications visuellement étonnantes qui fonctionnent non seulement sans problème sous Windows, mais aussi sur d’autres appareils de bureau ou mobiles, en plus du Web.

Windows devient passionnant avec les applications Flutter

Avec le lancement de Windows 11, les applications Android ont déjà fait leur entrée sur les PC Windows. Désormais, grâce à la prise en charge de la création d’applications Windows de haute qualité sans compromettre la compatibilité ou les performances, Flutter ouvre la voie à une nouvelle vague de créativité, d’innovation et d’amélioration de l’informatique.

En effet, les utilisateurs de Windows peuvent s’attendre à une expérience plus intelligente et plus passionnante grâce aux applications Flutter créées par les développeurs.

Sources

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A la découverte de la blockchain et de son fonctionnement

12 novembre 2021 / Claude BUENO / 0 Comments

Vous avez sans doute déjà entendu le mot « Blockchain« . Il est souvent associé au bitcoin et plus largement à la crypto-monnaie. Pour certains, la blockchain est une mode, voir une boîte noire mais pour ceux qui s’y intéressent, elle ouvre de nouvelles perspectives. Et pour les organisations, elle est synonyme de nouvelles applications et de business à venir.

Dans ce billet, je vais tenter de vous donner un aperçu de ce qu’est la technologie blockchain et de son fonctionnement. Je ne suis pas expert, aussi, je vais essayer d’être assez clair pour vous expliquer comment fonctionne une blockchain et vous donner l’envie de continuer à explorer cette techno.

Comment fonctionne une blockchain ?

Le terme « blockchain » donne une bonne idée du fonctionnement de cette technologie.

Imaginez une chaîne de blocs reliés entre eux, comme une série de wagons accroché les uns aux autres pour former un train. C’est plutôt simpliste mais illustre bien la composition d’une blockchain, aussi, qu’est-ce qui compose ces blocs et qu’est-ce qui les relie entre eux ?

Comprendre le bloc

Le « bloc » n’est essentiellement qu’une collection d’informations.

Par exemple, dans le cas d’utilisation de la blockchain pour une crypto-monnaie, les données stockées dans chaque bloc correspondent aux transactions effectuées avec cette monnaie.

Le Bitcoin Whitepaper est un document technique qui donne une compréhension du mode de fonctionnement de la blockchain dans le cadre de la crypto-monnaie bitcoin. Cette publication, rédigée par Satoshi Nakamoto, le présumé père du réseau Bitcoin (« A purely peer-to-peer version of electronic cash ») présente la technologie blockchain au monde. Les illustrations sont issues de cet article.

Ce qui rend les blocs d’une blockchain spéciaux, ce ne sont pas les données. C’est l’encadrement. En plus des données, chaque bloc :

Commence par un « hash »
Contient un horodatage
Se termine par un « nonce ».

Un nonce est un nombre que l’ordinateur génère lorsqu’il répertorie le reste des données du bloc. L’obtention du nonce d’un bloc génère un horodatage, tout comme l’horodatage d’une photographie numérique. Le nonce qui termine un bloc sert également de hachage pour le bloc suivant.

Comprendre la chaîne

Vous avez peut-être déjà compris d’où vient la partie « chaîne« . Dans l’analogie du wagon de train que j’ai évoqué plus haut, le nonce à la fin d’un bloc de données est couplé au hachage au début du bloc de données suivant.

Donc, supposons que quelqu’un veuille falsifier ou supprimer un élément de données d’un bloc. Dans le cas des crypto-monnaies, cela permettrait à quelqu’un de supprimer l’enregistrement d’une transaction particulière, car les données de chaque bloc sont un enregistrement des transactions qui ont eu lieu depuis la confirmation du bloc précédent.

Pour modifier cette donnée, il leur faudrait générer un nouveau nonce. Or ce ne serait pas possible puisque l’ancien nonce est déjà enregistré dans la blockchain, avec un horodatage. Tant que des personnes peuvent voir la blockchain et que plusieurs personnes y contribuent, tout élément de données est parfaitement préservé pour toujours lorsque le nonce est ajouté.

Les blockchains décentralisées sont immuables, ce qui signifie que les données saisies sont irréversibles. Pour le bitcoin, cela signifie que les transactions sont enregistrées en permanence et que tout le monde peut les consulter.

Le fonctionnement d’une blockchain dépend de ce qu’elle fait

Le fonctionnement exact d’une blockchain dépend de son créateur et de ses motivations. Par exemple, les données stockées, les personnes qui les confirment, la manière dont elles sont récompensées, la manière dont elles sont distribuées et les personnes qui peuvent voir la blockchain définissent son utilisation.

Dans la plupart des crypto-monnaies, toute personne utilisant le bon logiciel peut aider à créer et à confirmer la blockchain. La récompense est une partie de la crypto-monnaie, qui est générée chaque fois qu’un bloc est confirmé.

La crypto-monnaie n’est pas le seul cas d’utilisation de la technologie blockchain et, en théorie, les données stockées dans un bloc peuvent être à peu près n’importe quoi. Tout dépend de la personne qui crée la blockchain et de ce qu’elle veut en faire.

Dans le cas de Codex Protocol, le propriétaire d’une œuvre d’art contribue aux entrées dans la vie d’un artefact, comme les changements de propriété et les montants des paiements. Ces enregistrements constituent le bloc. Le propriétaire n’est pas directement « récompensé » pour sa contribution à la provenance de la blockchain, mais lorsqu’il souhaite vendre l’œuvre, la provenance vérifiable et immuable de la blockchain qu’il a contribué à créer contribue à la valeur de l’œuvre.

Quels sont les avantages de la technologie blockchain ?

La mise en œuvre de la technologie blockchain présente plusieurs avantages.

La technologie blockchain est un moyen sûr pour les organisations de cataloguer, sécuriser et authentifier leurs propres données. En rendant les blockchains visibles au public, les organisations peuvent également utiliser la technologie pour rendre les dossiers et les informations transparents et dignes de confiance.

En plus d’être puissante et potentiellement transparente, la technologie blockchain peut aider les organisations à réduire leurs coûts et risques informatiques en externalisant le stockage, la sécurité et la vérification des données. Les chaînes de blocs qui font partie d’un « grand livre distribué » permettent aux ordinateurs individuels de conserver les données sans se soucier des serveurs centralisés.

Obstacles à la mise en œuvre de la technologie blockchain

La plupart des inconvénients de la technologie blockchain proviennent de la perception de cette technologie plutôt que de sa mise en œuvre réelle.

Beaucoup de gens entendent « blockchain » et pensent « crypto-monnaie », ce qui est plutôt dommage compte tenu de la polyvalence de la blockchain dans d’autres cas d’utilisation. Son association aux crypto-monnaies conduit de nombreuses personnes à négliger les autres cas d’utilisation de la blockchain.

En outre, en tant que nouvelle technologie, la blockchain a un air d’imperceptibilité. Beaucoup de gens imaginent qu’elle est compliquée et n’essaient donc pas de la comprendre.

Il existe un inconvénient technologique à la mise en œuvre de la technologie blockchain, à savoir le coût et les dépenses énergétiques. Une application à grande échelle comme le bitcoin nécessite une quantité incroyable d’énergie. Même les applications à plus petite échelle qui exécutent et vérifient une blockchain nécessitent une grande puissance de calcul, dont la majeure partie est consacrée à la génération du hash.

A retenir

La blockchain est un type de base de données partagée qui diffère d’une base de données classique par la manière dont elle stocke les informations. Les blockchains stockent les données dans des blocs qui sont ensuite reliés entre eux par cryptographie.
Lorsque de nouvelles données sont reçues, elles sont saisies dans un nouveau bloc. Une fois que le bloc est rempli de données, il est enchaîné au bloc précédent, ce qui fait que les données sont enchaînées dans l’ordre chronologique.
Différents types d’informations peuvent être stockés sur une blockchain, mais l’utilisation la plus courante jusqu’à présent est celle d’un registre des transactions.
Dans le cas de Bitcoin, la blockchain est utilisée de manière décentralisée, de sorte qu’aucune personne ou aucun groupe n’en a le contrôle : tous les utilisateurs en conservent collectivement le contrôle.

Apprendre à développer avec Flutter

12 novembre 2021 / Claude BUENO / 1 Comment

Pourquoi apprendre Flutter ?

Flutter est un framework open source qui permet de créer des applications mobiles de haute qualité et de haute performance sur les systèmes d’exploitation mobiles Android et iOS. Il fournit un SDK simple, puissant, efficace et facile à comprendre pour écrire des applications mobiles dans le propre langage de Google, Dart.

Quels sont les avantages de Flutter ?

Flutter présente plusieurs avantages par rapport à d’autres frameworks :

Performances élevées : Flutter utilise le langage Dart et compile directement en code natif pour Android et iOS. Cela permet d’obtenir des performances similaires à celles des applications natives.
Widgets personnalisables : Flutter propose une large gamme de widgets personnalisables pour la création d’interfaces utilisateur. Vous pouvez créer des designs uniques et cohérents sur différentes plateformes.
Hot Reload : L’outil Hot Reload de Flutter permet de voir instantanément les modifications apportées au code sans redémarrer l’application. Cela accélère le processus de développement.
Communauté active : La communauté Flutter est dynamique et en croissance constante. Vous trouverez de nombreux tutoriels, packages et exemples pour vous aider dans votre développement.
Plateformes multiples : Avec Flutter, vous pouvez développer pour Android, iOS, le web et même le bureau (Windows, macOS, Linux) à partir d’un seul code source.
Design matériel : Flutter suit les principes du design matériel de Google, ce qui facilite la création d’applications avec une apparence moderne et cohérente.
Intégration native : Si nécessaire, vous pouvez accéder aux fonctionnalités natives des plateformes via des plugins. Flutter offre une excellente intégration avec les API natives.

Flutter offre une expérience de développement rapide, des performances élevées et une grande flexibilité pour créer des applications mobiles modernes et attrayantes.

Sujets couverts dans les différents tutoriels

Je vous propose à travers mon blog quelques tutoriels qui présentent les bases du framework Flutter, l’installation du SDK Flutter, la configuration d’Android Studio pour développer des applications basées sur Flutter, l’architecture du framework Flutter et le développement de tous les types d’applications mobiles à l’aide du framework Flutter.

Flutter – Notions de base

Flutter – Widgets

Flutter – Widgets
Flutter – Widgets avec ou sans état
La classe Container dans Flutter
La classe Scaffold de Flutter
La classe MaterialApp dans Flutter
Widget BottomNavigationBar dans Flutter
Widget ClipRRect dans Flutter
Widget Drawer dans Flutter
Widget ClipRect dans Flutter
Opacity Widget dans Flutter
RotatedBox Widget dans Flutter
Flutter – Widget RichText
Flutter – Widget OctoImage
Flutter – Widget AppBar

Flutter – Composants d’interface utilisateur

Flutter – Conception et animation

Flutter – Formes et gestes

Flutter – Navigation et routage

Flutter – Accessing Device

Flutter – Advance Concepts

Autres tutoriels Flutter

Annonces Flutter

Flutter 2.10 ouvre les portes au développement d’applications Windows

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Comment installer Angular 13 – Tutoriel

10 novembre 2021 / Claude BUENO / 0 Comments

Récemment, la version stable d’Angular 13 est sortie ! Dans ce tutoriel, vous allez apprendre à installer Angular 13 sur votre machine, étape par étape, à partir du niveau débutant.

Heureusement, si vous avez déjà de l’expérience avec Angular 10, 11 ou 12, le processus de démarrage d’un nouveau projet Angular 13 est à peu près le même.

Cependant, si vous n’avez aucune expérience préalable avec Angular, ne vous inquiétez pas, l’installation d’Angular 13 est un jeu d’enfant.

Alors, c’est parti…

Prérequis

Vous allez avoir besoin de quelques éléments avant de commencer :

Remarque : Angular 13 nécessite Node.js version 16.x.

Node.js

Node Package Manager (npm)

Pour vérifier si vous avez installé ces deux éléments, rendez-vous sur votre ligne de commande ou votre Terminal et tapez :

node -v
npm -v

Si vous n’avez pas installé Node.js sur votre machine, allez simplement sur nodejs.org et téléchargez la dernière version stable (LTS : Long Terme Support, version stable bénéficiant de support sur une plus longue durée qu’une version standard) ou vous pouvez également utiliser la version actuelle et l’installer sur votre machine.

Étape 1 : Installation d’Angular 13 par le CLI

L’interface CLI (Command Line Interface) d’Angular est le moyen le plus rapide et le plus facile de démarrer un projet Angular 13.

Nous pouvons utiliser Angular CLI pour créer de nouveaux projets, générer du code d’application et du code de bibliothèque, et aussi développer des tâches telles que la génération de composants, la création de bundle d’application, le déploiement, etc…

Nous allons utiliser npm pour installer le CLI Angular globalement à travers la commande suivante :

npm install -g @angular/cli

Une fois installé, vous pouvez accéder à l’outil CLI en tapant ng.

Pour vérifier la version de votre CLI Angular, tapez :

ng -version

Il montrera la version du CLI actuellement installé. Super maintenant nous avons installé le CLI et il est prêt à être utilisé avec Angular.

Étape 2 : Créer un projet vierge dans Angular 13 avec CLI

Maintenant, allez dans le répertoire où vous voulez placer le projet avec CLI et ensuite tapez :

ng new

Il vous demandera des informations sur les fonctionnalités à inclure dans le projet d’application initial. Acceptez les valeurs par défaut en appuyant sur la touche Entrée.

Cela prendra un certain temps, une fois l’installation terminée, allez dans le répertoire du projet et tapez :

ng -v

Il retournera la version actuelle d’Angular que nous avons installée et d’autres informations.

Étape 3 : Lancer l’application

Nous avons maintenant installé Angular 13 et vous pouvez exécuter le projet dans le navigateur en tapant :

ng serve

Et c’est tout ! Maintenant, allez dans votre navigateur et tapez « http://localhost:4200 » et vous serez en mesure d’afficher l’écran suivant.

Si vous rencontrez des difficultés lors de la création d’un projet, essayez de vider le cache en utilisant la commande suivante et réinstallez ensuite Angular CLI

npm cache clean -force

puis exécutez

npm install -g @angular/cli@latest

A lire également,

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Crédit photo :
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Clap de fin et pause estivale

20 juillet 2021 / Claude BUENO / 0 Comments

Que d’expériences pendant ces quatre années et demi passées au sein d’Apside TOP.

Et puis voilà nous y sommes : un pot de départ entre collègues. On trinque à la santé de tous. On se souhaite bonne continuation et de nouvelles belles aventures à venir.

Je tiens à remercier en premier lieu l’ensemble de mes managers qui ont su, à travers l’autonomie déléguée, me laisser les coudées franches et me permettre de sortir de ma zone de confort pour progresser et donner le meilleur.

J’ai également une pensée émue pour l’ensemble des personnes que j’ai pu croiser tout au long de ces années chez Apside et au sein des équipes des DSI clientes.
J’ai eu la chance de travailler avec des équipes, des pilotes et des chefs de projet formidables, motivés et volontaires pour faire en sorte que les projets aboutissent dans les meilleurs conditions tout en délivrant des produits de qualité.

Mon parcours professionnel est fait de challenges, de renouvellements permanents, de rencontres incroyables et mène parfois vers de nouveaux départs. Et c’est cette route que je vais emprunter après un break sur ce mois d’Août.

Aussi la Rentrée sera placée, pour moi, sous le signe du changement.

« Stay tuned »

Simon Moitié / Béatrice Heritier / Sébastien PAILLET / BERNARD Yann / Sandy Millotte / Helen DESGROUAS BIEMON / Anaëlle Guiavarch / Valentin BONNEAU / Abd-el-moumen Necib / Fanny KLAUK / Sébastien Courault / Lilian Forget / Martin Aubry / Aurélia RIBEIRA / Nicolas ARNAUD / Nicolas Chantreau / Stevens Polito / Christophe Jollivet / Mélissa Araoune / Anissa Homer
Régis JAMBOIS / Mickael Desnos / Philippe LE GOFF / Jerry Appenteng Darrac / Laurent THIERY / Thomas BUSTIN
Lydie Alves / Dominique GUIVARC’H / Cyril Carrillat / Jean-Baptiste Lechêne / Fabrice COTARD / Loïc FLORANCE / Hervé Berry / Jean Paul Nedelec / Nicolas Pouysegur / Samuel Guirchoun / François Audineau / Vincent Foubert / Thibault Mougin